Question 1

Сколько занимает настройка?

Accepted Answer

Меньше 30 минут от регистрации до публикации первой вакансии. Ничего не нужно подключать и настраивать — вы описываете роль, и процесс запускается.

Question 2

Заменит ли AI наших рекрутеров?

Accepted Answer

Нет. Решение всегда за человеком. AINA берёт на себя рутинный слой — разбор откликов, назначение встреч, первичный скрининг, — чтобы команда тратила время на оценку и решения.

Question 3

Не оттолкнёт ли кандидатов интервью с AI?

Accepted Answer

Большинству так удобнее: они отвечают в удобное время, не подстраиваясь под чужой календарь. Мы честно предупреждаем, что интервью ведёт AI, — и кандидаты оценивают его на 4,7 из 5.

Question 4

Как обстоят дела с GDPR и кому принадлежат данные?

Accepted Answer

Мы работаем по правилам GDPR: согласие, сроки хранения, право на удаление и DPA — с самого начала. Профили, записи, расшифровки и оценки принадлежат вам: вы можете уйти в любой момент и забрать полный экспорт.

Question 5

Сколько это стоит?

Accepted Answer

Одна подписка за $49 в месяц закрывает весь цикл — бриф и сорсинг, AI‑интервью и скоринг, ATS, видеозвонки, аналитику и офферы. Начать можно бесплатно, считать стоимость по местам не нужно.

Question 6

Придётся ли менять нашу ATS?

Accepted Answer

В AINA встроена полноценная ATS, а не надстройка: кандидаты, переписка и решения уже в одном месте. Если вы переходите из другого инструмента, профили, которые у вас есть, тоже получают оценки Talent Mirror — переезжать можно в своём темпе.

Question 7

Как AINA ищет кандидатов?

Accepted Answer

Вы описываете роль голосовым брифом за пять минут. AINA превращает его в вакансию, публикует страницу вакансии и начинает искать по вашим критериям — кандидаты ранжируются на входе, шортлист собирается сам.

Частые вопросы